為規范公司新員工入職培訓管理，便于新員工了解公司基本情況，熟悉和適應公司文化、制度和行為規范，盡快勝任新崗位，公司于6月18日下午開(kāi)展了新員工入職培訓。公司副總經(jīng)理劉璐出席了本次培訓。培訓由綜合部副部長(cháng)周潔主持，共有15名新員工參加。 

培訓開(kāi)始，副總經(jīng)理劉璐就公司概況、企業(yè)文化、產(chǎn)品及項目等做了詳細的介紹，使新員工進(jìn)一步了解公司整體的發(fā)展情況。 緊接著(zhù)，各部門(mén)相關(guān)負責人分別對公司制度及OA系統、文檔管理系統、采購及財務(wù)相關(guān)流程進(jìn)行了講解，并就安全教育方面進(jìn)行了宣貫。各位講師多方位、多角度的培訓，使新員工在加深對制度流程認知的同時(shí)，進(jìn)一步明確了工作要求和自身定位。各位講師與新員工深入交流，耐心解答新員工們提出的各種問(wèn)題。培訓結束后，公司還組織了培訓考核，檢查新員工的學(xué)習效果。

揚帆起航，戮力前行。本次培訓對新員工迅速融入公司文化起到了很大的促進(jìn)作用，為大家今后順利開(kāi)展工作奠定了基礎。公司為廣大員工提供了施展才華的舞臺，相信各位新員工能通過(guò)自己的努力，在這個(gè)舞臺上譜寫(xiě)出自己的樂(lè )章。